Anywhere office: conheça o novo modelo de trabalho flexível
Com o avanço da pandemia e a necessidade do distanciamento social, muitas empresas fecharam as portas e adotaram o modelo home office. Além deste, surgiu um outro modelo de trabalho flexível, que traz algumas mudanças, chamado de anywhere office. Conheça essa última opção e veja se ela é ideal para você.
Anywhere office: conheça o novo modelo de trabalho flexível
Enquanto o home office é um modelo de trabalho que permite ao funcionário trabalhar em casa, o anywhere é uma alternativa para quem quer trabalhar em qualquer outro lugar, como em um coworking ou em uma cafeteria, por exemplo.
O próprio nome já diz tudo: "escritório em qualquer lugar". Ele é baseado em uma filosofia simples e efetiva, que defende que o trabalho é uma atividade, e não um lugar.
Dessa forma, quem adota esse modelo defende que a eficácia do trabalho não deve ser medida através das horas passadas dentro de um escritório, mas sim do resultado conquistado no final do dia ou mês.

Com o anywhere office, os funcionários possuem mais autonomia para escolherem onde desejam trabalhar, podendo estar, de fato, onde se sentem melhor para produzir.

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Benefícios do anywhere office
Implementar esse modelo de negócio pode alterar toda a estrutura de uma organização, porém traz diversos benefícios, principalmente em relação à experiência humana. Confira todas as vantagens!
Mais flexibilidade
É fato que o anywhere office traz muita flexibilidade para a empresa. O conceito serve como uma espécie de "guarda-chuva" para outras modalidades de trabalho, permitindo que o colaborador trabalhe no lugar que preferir, seja em um home office ou no próprio escritório, por exemplo.
Essa é uma forma de abrir a sua empresa para um mundo de possibilidades, dando mais liberdade e autonomia aos funcionários.
Aumento da produtividade
De acordo com uma pesquisa da IGW, 88% dos empresários brasileiros afirmam que a flexibilidade aumentou em mais de 20% a produtividade das equipes.
Essa é só uma amostra, porém impactante o suficiente para provar o poder que um modelo de trabalho flexível traz aos resultados de uma empresa.
Valores antigos, como o de ficar dentro de um escritório por anos e anos, já não fazem parte da cultura de muitas organizações, o que é natural.
Uma forma das empresas se adequarem a essa nova realidade, pode ser o emprego do anywhere office. Assim, os profissionais desempenham o seu melhor, onde quer que estejam.
Economia de recursos
É fato que não utilizar as estruturas do escritório físico reduz os custos da operação. Começando pelas despesas básicas, como aluguel, contas de luz e água, manutenção, limpeza, entre outros.
No novo modelo, a empresa pode focar em gastos pontuais, com coworkings, por exemplo, reduzindo as despesas recorrentes geradas pelo escritório. Apesar disso, caso seja necessário manter o espaço físico, é possível revezar os postos de trabalho ou mesmo organizá-los sob demanda, quando alguém precisar utilizá-los.
Otimização do tempo
Para os colaboradores, o anywhere office pode gerar um enorme ganho de tempo, afinal, com essa opção, não é mais necessário enfrentar trânsitos para chegar ao trabalho, por exemplo. Para muitos, isso representa horas do dia.
Ao eliminar esses impedimentos, diversos colaboradores ganham mais tempo para cuidarem deles mesmos e para começarem seus dias de trabalho com mais tranquilidade. Pode parecer que não, mas uma mente tranquila impacta positivamente no nível de entrega.
Aumento da criatividade
Com esse modelo flexível, o profissional consegue explorar a forma de trabalho que ele mais gosta.
Depois da pandemia, não será incomum ver funcionários deslocando-se cada vez mais e estabelecendo seus escritórios em diferentes locais. A propósito, isso estimula muito a criatividade, afinal, o próprio local de trabalho costuma ser uma fonte de inspiração.
Quando o profissional não tem um lugar fixo, as possibilidades criativas se tornam incontáveis!
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Redatora e Especialista em Produtos e Serviços Financeiros na Foregon, adora descomplicar os cartões de crédito, empréstimos, financiamentos, seguros, contas digitais, entre outros. Boa parte do seu trabalho é acompanhar a movimentação dos bancos e instituições financeiras para trazer as principais notícias do mercado.
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