Quando vale a pena aderir ao saque-aniversário?
O governo passou a oferecer uma alternativa ao trabalhador que deseja retirar parte do saldo da conta do FGTS: o saque-aniversário. Ao aderir esse modelo, o trabalhador passa a receber uma quantia, anualmente, no mês do seu aniversário. No entanto, é preciso estar preparado para não contar com a quantia fornecida pela empresa em caso demissão sem justa causa. Por isso, é normal surgir algumas dúvidas.
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Quando vale a pena aderir ao saque-aniversário?
Se você está considerando migrar para o saque-aniversário, saiba que é indicado ter um planejamento financeiro antes de fazer isso. Por exemplo, caso você já tenha uma reserva de emergência, deixar de receber o saque-rescisão pode não ser um grande problema.
Além disso, recomendamos que você tenha um propósito específico antes de aderir ao saque-aniversário, como: antecipar parcelas de dívidas ou abater dívidas mais caras com altos juros.
Como aderir ao saque-aniversário?
Se você deseja aderir ao saque-aniversário, saiba que todo o processo pode ser feito pelo aplicativo do FGTS (disponível para Android e iOS), pelo site da Caixa Econômica Federal ou de forma presencial nas agências bancárias da Caixa.
Ao criar uma conta você aceita nossos termos de uso e política de privacidade. Aceita também receber notificações por e-mail e SMS, que podem ser canceladas quando quiser.
Para obter o benefício, é necessário realizar o cadastro até o último dia do mês de aniversário para conseguir sacar parte do fundo ainda neste ano. Em busca de organizar os pagamentos, foi definido um padrão que determina quanto cada um pode receber de acordo com o saldo disponível em 2022. Confira:
| Saldo no FGTS adicional | Percentual de saque | Parcela |
| Até R$ 500 | 50% do saldo | Sem adicional |
| De R$ 500,01 | 40% do saldo | R$ 50 |
| De R$ 1.000,01 até R$ 5 mil | 30% do saldo | R$ 150 |
| De R$ 5.000,01 até R$ 10 mil | 20% do saldo | R$ 650 |
| De R$ 10.000,01 a R$ 15 mil | 15% do sadlo | R$ 1.150 |
| De R$ 15.000,01 a R$ 20 mil | 10% do saldo | R$ 1,9 mil |
| Acima de R$ 20 mil | 5% do saldo | R$ 2,9 mil |
Observação importante: após aderir o programa, você não receberá o saque-rescisão, que é os valores depositados pela empresa, em caso de demissão sem justa causa, mas o pagamento da multa de 40% nessas situações está mantido.
Calendário do saque-aniversário 2022
| Mês de nascimento | Período de pagamento |
| Janeiro | 3 de janeiro a 31 de março |
| Fevereiro | 1º de fevereiro a 29 de abril |
| Março | 2 de março a 31 de maio |
| Abril | 1º de abril a 30 de junho |
| Maio | 2 de maio a 29 de julho |
| Junho | 1 de junho a 31 de agosto |
| Julho | 1 de julho a 30 de setembro |
| Agosto | 1 de agosto a 31 de outubro |
| Setembro | 1 de setembro a 30 de novembro |
| Outubro | 3 de outubro a 30 de dezembro |
| Novembro | 1 de novembro a 31 de janeiro de 2023 |
| Dezembro | 1 de dezembro a 28 de fevereiro de 2023 |
Foregon explica: qual a diferença entre saque-aniversário e saque-imediato?
Apesar de terem o mesmo objetivo, existem algumas diferenças importantes entre o saque-aniversário e o saque-imediato. Basicamente, os trabalhadores que desejam receber o saque-aniversário do FGTS, devem optar por essa opção e aguardar os valores caírem na conta todos os anos no mês do aniversário.
Já o saque-imediato foi uma medida adotada em 2019 e 2020. Naquele momento, os trabalhadores que tinham uma conta poupança na Caixa conseguiam receber a quantia de até R$ 500 (por conta do FGTS) e efetuar o saque de acordo com o prazo estabelecido pelo governo.
O dia 31 de março de 2020 foi o último prazo disponível para efetuar o saque-imediato. Atualmente, apenas o saque-aniversário continua vigente e pode ser autorizado pelos trabalhadores do FGTS que desejam receber os valores todos os anos.
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Esperamos ter ajudado com essas informações. Caso tenha restado alguma dúvida, faça um comentário que nós descomplicamos para você. Até a próxima!
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